暑假托管尚未全面铺开，校外机构已坐不住了，学校教师又无辜躺枪

暑假托管尚未全面铺开，校外机构已坐不住了，学校教师又无辜躺枪。

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整顿规范校外培训机构是政策使然，也是教育部强力推行的减轻学生过重学业负担中的一个必然环节，校外培训大降温是大势所趋，这和学校教师没啥关系！开展课后服务、开展暑假托管活动，这也是政策使然，也是大趋势，这不是学校教师能够左右的。

很明显，教育部大力推行的这些政策，对校外培训而言是灭顶之灾！但教育部没有一刀切，没有全部关停校外培训机构，只是要求合规合法，否则就等着关停！尽管没有说关停，但校外培训市场已经是哀鸿一片了。校外培训机构为了求生存，就要抢夺一定的生源，但又无法对抗国家政策，于是就把枪口又对准了学校教师。

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大家应该还记得，在教育部严格规范在职教师师德师风前，在职教师课外补课和校外培训机构补课是并存的，各做各的事，各凭自己的教学能力和家长的信任度补课，基本没有听说有人举报在职教师有偿补课的事；即使有人举报，涉事教师也不会受到严厉处罚。

但在教育部出台了师德师风的有关政策后，在职教师有偿补课被举报就多出来了，往往以家长名义举报。事实上一般家长还不至于如此恶劣，举报者往往都是校外培训机构人员，让家长们背锅。更有甚至，恶意侮辱在职教师，一个培训机构大佬跳出来说，教师上课不讲重点补课讲，这么没脑子的话都说出来了。

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诚然，教师队伍中肯定存在一些败类，但哪个行业没有？就如校外培训行业，能够保证每一个从业人员品德都高尚？能够保证每一个机构都诚信？如果能保证的话，不至于出现卷款跑路的事了，也不至于出现家长花了几十万补课费孩子考试考几分的事情了。

任何行业都可能存在良莠，但绝不能做为了自己的私利而无底线地诋毁同行的事。教育部倡导课后服务和暑假托管这两件事，刚刚试行还没能全面铺开实施，一些校外培训机构人员就嗅到了浓浓的危机味。假如学校都把学生关在了教室，校外培训还培训什么？学校的这两个动作，完全是釜底抽薪啊。

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于是，新一轮的诋毁攻击开始了。说什么学校教师都是招聘的一些刚毕业的人，没有教学经验，哪能和私立学校、培训机构老师相比啊。这样的话完全是睁着眼说瞎话，学校假如能够招聘到很多新教师，那是好事了；学校校长就不至于整天为缺老师而烦恼。

学校招聘教师很严格，能够招聘到的都是出类拔萃的，只有当年无缘编制教师的人，才会选择私立学校或培训机构。我没听说过公立学校一直在招聘老师，倒是经常看到私立学校和校外培训机构常年招聘老师的公告，因为他们的老师就像流水啊。

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为了生源，为了赚钱，就不顾事实诋毁在编教师，有意义吗？何况国家的政策又不是在编教师制定的，对这些活动教师本身也很有意见呢，教师只是这些政策的执行者而已。肆意诋毁教师，让教师无辜躺枪，是一种黔驴技穷的丑陋表现。这样的机构从业人员毫无做人底线，本身就不可能成为真正的教育工作者。

今年是实施这两个活动的第一年，本来就存在经验不足的问题，大家目前都是摸着石子过河。一样新生事物的出现，家长们有抵触情绪很正常，大家都要能够相互理解，共同把事情做好，而不是趁此机会搅浑水，然后浑水摸鱼。不过随着学校这两个活动的铺开，新一轮诋毁教师的行为会加剧，教师们还得多加注意自己的言行。

严重鄙视毫无根据诋毁在职教师的行为！