我们家长的焦虑在于,双减政策下,我还能给孩子报班吗?培训机构会不会跑路?要是别人家孩子报了我没报怎么办?在文末宋老师会给出建议。 那为什么说培训机构为什么比你还焦虑呢? 原因一:业务遭受重创,学科类培训机构在停业的边缘徘徊。 培训机构收入(单个学员)=每节课课时费*课时数。 举例:小明报了1家机构的数学班,每节课100元,50个课时,机构收入=100*50=5000元。 “寒暑假、周末、节假日不准补课”,这一重磅炸弹使培训机构的绝大部分授课时间被挤压掉,只剩周中晚上可以补,且最晚到8点半,而公立校的延时服务,普遍与当地下班时间6点一致,除去学校和培训机构路上的距离,培训机构每天只剩1.5小时可以上课,教室利用率、老师利用率。这两大效率指标,降至历史最低点。算上老师课时费、房租、水电、教研、服务成本,每天1.5小时收入,培训机构将入不敷出。 那有没有可能涨价呢?没有办学许可证的机构关停,剩下机构变少,获得高溢价的可能,通过提高每小时课时费来对冲补课时间减少带来的损失。答:没有可能。 “现有学科类培训机构统一登记为非营利性机构”这是政策的另一枚炸弹。何为非营利性机构?简而言之,该机构不以盈利为目的,政府限价,把培训机构变成公益性、非营利性,且独立于政府与营利组织之外的社会组织。 两枚炸弹,正中影响培训机构收入的两大因子,培训机构举步维艰。 原因二:裁员、关校,培训机构深陷劳资纠纷。 “无办学许可证的培训机构不得继续经营”,多数中小机构长期处于无证经营的状态,这是业内不争的事实,甚至一些大型的上市机构,过半校区也是无证经营,这些校区首先需要关停。有证的校区受原因一影响,业务大规模收缩,同样可能会主动关停。裁员、赔偿等问题立刻就摆在了机构的面前。 举例:一家1000人的培训机构,70%裁员,有超过700人被裁,若机构履行劳动法,N+1赔偿,这将是一笔巨款,若企业不那么奉公守法,则可能面临劳资纠纷。 原因三:培训机构正经历退费大风波。 培训行业如同健身行业,属于预付费模式。如今受政策影响,培训机构前途未卜,不免让已缴费的家长心生芥蒂,何况这些学费动辄几千上万,据了解,一大型培训机构,8月份一个月的退费额高达1000多万元。 若家长对机构有信心,不退费,或许培训机构能坚持的时间长一些,转型素质教育,越做越好,但也可能突然跑路,血本无归。若大量退费订单涌入,又会加速培训机构出问题,成为压死骆驼的最后一根稻草。这个矛盾,可能是无解了。 读到这里,或许你焦虑的问题,已经有了答案,至少明朗了一些。一句话总结,学科类培训机构,此时正处于生死存亡之际。为了你的钱包,请小心选择。 在此,宋老师给家长们几个小建议: 1、 文化课报班,先观望一段 2、 问有没有办学许可证,消防验收是否通过,资质很重要 3、 如果机构资质不全,果断退费吧 4、 交学费不得超过3个月,并使用政府统一印制合同(有些地方已施行),这是政策要求 5、 家教也是不被提倡的 6、 线上培训,也受同样的监管 7、 报班要谨慎 8、 利用好公立校的延时服务,这是国家给的福利 我是宋老师,一个有良知的教育人,说实话,办实事。关注我,教育路上不迷路。
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