教育部通知，学历“歧视”将不复存在，家长拍手叫好：早该如此

教育——这首先是关心备至地、深思熟虑地、小心翼翼地去触及年轻的心灵。……教育者还必须具备一种对美的精细的感觉。你必须热爱美、创造美和维护美（包括自然界的美和你的学生的内心美）。 ——[苏] 瓦·阿·苏霍姆林斯基

学生们寒窗苦读就是为了金榜题名，在上世纪大学生可以说十分稀少，那时候国家还会分配工作，随着大学生数量越来越多，本科生含金量大幅度下降，专科生找工作更难了。

现在都说大学毕业就是失业，想要培养一名大学生不容易，一名普通大学生想要寻找心仪的工作更不容易，家长培养孩子上大学，就是希望可以找一份体面的工作，尤其是农村家庭，不能让孩子一直干农活，成为白领就成为了他们的目标。

在就业这一领域，其实一直都有“学历歧视”的现象存在，很多国企也事业单位都不招收专科生，就连专升本都不可以，只认准第一学历，最近教育部也是发布了大学生就业的通知，未来关于学历的“歧视”可能不复存在，很多家长看后感叹早该如此了。

教育部为了做好2021届全国普通高校毕业生就业创业的工作通知，其中明确指出，在招聘公告和实际操作中，不得将毕业院校、国内外实习经历、全日制和非全日制作为限制条件，要杜绝“唯名校”、“唯学历”的招聘方式，未来将会更加公平和完善。

关于大学生就业的问题，不少的企业都是存在学历歧视现象，有不少的学生是专科，为了更好的求学，尽管努力考上了专升本，但是一些企业仍然存在不招收自考本科或者函授之类，还有人说大专不要、本科等下、研究生留下的说法，除非是985或者211毕业的本科具有优势，要知道现在研究生数量也非常多，而且单位和企业对学历的要求更高了。

教育部这样整改，也是为了避免人才的浪费，有的人也许到了大学才开始悔悟，不少的人开始考专升本、考研、考博等等，又或者考一系列的证书，这都是为了可以更加具备优势，未来大学生的数量会越来越多，但是名校的学生数量是有限的，不能让绝大部分学生找不到工作，这对于大学生而言是一件好事。

不过关于这件事也存在很多的争议，到底应不应该把毕业院校、是否全日制作为招聘的条件，不少的人还是存在反对，尤其是对于本科生而言，这也不能说自私，而是为了保全本科生的含金量。

在笔者看来学历确实十分重要，可以为我们节省很多时间，这也是一个门槛限制，如果你连企业和单位的门都没有进去，纵使你有再大的本事也无法展现，不过能力也至关重要，不能光徒有外表。

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