公务员考试：缴纳社保后还是应届生？那三方协议呢？

有学员和我反映了这样一个问题：我今年大四，一直纠结要不要签订三方协议，周围很多同学们都在备考公务员，我也想考公务员。请问我签订了三方协议还会影响我考公务员吗？缴纳社保后是否还是应届生身份？相信不少考生都有这样的疑惑，现在图图针对这个问题，作出以下回答。

很多考生以为，只有当年毕业的大学生在当年才叫应届毕业生，第二年就不是了。 事实上并不是这样的，应届生身份在毕业后可以保持两年。以2021省考为例，19年和20年毕业的大学生也可按应届生对待。但有一个前提，那就是你必须保留应届生身份。

那么，如何保留应届生身份？

方法一：开一个由学校就业指导中心盖章的延缓派遣证明。样式如下图所示，不需要过于表述，但是一定要加盖学校就业指导中心的公章，这才是最重要的。

方法二：找到档案所在地，一般档案都是在人才市场，派遣证明自己写，章也是盖他们的，样式也如上图所示。有一点需要注意，千万不要提学校，如：兹证明某某学生档案存于我处，符合延缓派遣身份。申请暂缓派遣后，应届生身份可以保留两年，两年内可用应届生身份报考公务员。

社保

不少考生都问过图图这个问题：缴纳社保后是否算应届生？这个问题通常由招考单位决定，一般来说只要能顺利改派就没有关系，就可以按应届生身份报考公务员；有些单位认为缴纳社保就相当于已经就业，不能按应届生身份报考。关于应届生身份，图图建议各位考生详细咨询职位招考单位，不同地区、不同单位的规定不一样，无法一概而论。

当然，如果缴纳的是居民社保而非职工社保，肯定按应届生身份报考公务员。

三方协议

三方协议会影响应届生报考公务员吗？答案是不会。三方协议只是你和用人单位之间的一份约束性文件，协议中并没有产生具有法律意义的劳动关系，拿着报到证在规定的时间内去用人单位报到后，三方协议就已经失效了。如果是与用人单位签订了劳动合同，那就不能报考定向招考应届生的职位。

在校应届生如遇到喜欢的岗位，千万不要放弃，在没签订劳动合同的前提下，三方协议不会是影响考公务员的，三方协议只是稳定就业的方式，无论有没有考上公务员，都能保障最基本的就业问题。